今天是:2019年10月25日 星期五 农历:己亥年(猪) 九月廿七
开源路桥公司寿县项目召开新入职大学生座谈会
发布者:管理员 发布日期:2018-07-11 08:21:05 点击率:702

79日,寿县项目大家庭迎来了30名新成员。为了更好的关心新入职员工,帮助他们顺利完成从学生到职场的身份转变,同时也帮助他们更好的融入寿县项目大家庭,寿县总承包部领导班子及各部领导齐聚一堂,举行了热烈的欢迎仪式。

会上,首先由支部书记对新员工的到来表示热烈欢迎,对参会的领导逐一做了介绍。并希望新员工做好角色互换,去除娇柔、增添刚强,将所学的专业知识充分与实践相结合,要与团队中的各位成员互相尊重,相互理解,相互学习,共同进步。随后由寿县项目负责人向新员工介绍寿县片区项目情况及基本的组织架构,以帮助新员工尽快了解寿县项目,并要求各部做好以下几项工作:一是新员工上岗前的安全教育培训工作,强化安全意识;二是高度重视新员工接收工作,组织好分排工作,使新员工尽快适应新环境,尽快熟悉业务;三是要全方位关心新员工的生活,工作上严格要求,生活上悉心关怀,感受到大家庭的温暖;四是建立人才培养计划,明确培养目标,做好“传帮带”工作,落实导师带徒,加强专业技术、业务素质的培养。

欢迎仪式结束后,寿县项目领导班子与新员工合影留念。








在接收新员工入职期间,寿县三觉连接线项目部召开了入职交流会。项目部领导班子、各部门成员以及新员工齐聚一堂,畅所欲言。

交流会上,每位新入职员工积极发言,分别做了富有个人特色的自我介绍,畅谈自己初到项目部的感受和对工地生活的憧憬。随后,老员工们也踊跃给各位新员工传授经验,分享自己的成长历程。在大家相互熟悉后,项目部领导作了总结发言,一是要调整心态,完成从学生到职工的角色转变;二是加强学习,一方面向老员工学习工作经验,另一方面要将理论知识与实际相结合,提高工作效率;三是加强交流,及时沟通,尽快融入到寿县项目这个大家庭中。

本次交流会的召开让新员工感受到项目部的关怀。通过交流,增进了新老员工之间的了解,帮助新员工尽快适应项目部的工作和生活。




本次欢迎仪式和座谈会的开展不仅拉近了项目部领导与新进员工之间的距离,让大家深切地感受到领导对员工的关怀,提升了企业归属感,开拓了工作思路,对新员工今后工作及努力方向科学引导,让新员工对未来更加充满信心。(尹永生/韩龙)